دورکاری و مدیریت نقدینگی؛ دو راهکار مهم برای جلوگیری از تعطیلی بنگاه‌ها

رئیس کانون زنان بازرگان ایران درباره مهم‌ترین راهکارهای افزایش تاب‌آوری بنگاه‌های اقتصادی، به‌ویژه بنگاه‌های کوچک و متوسط در شرایط جنگی، اظهار کرد: در وضعیت‌های بحرانی مانند جنگ، برای حفظ پایداری بنگاه‌ها باید به چندمنظوره بودن فعالیت‌های اقتصادی توجه شود تا واحدهای اقتصادی بتوانند با حداقل هزینه و با بهره‌گیری از ظرفیت‌های متنوع، به فعالیت خود ادامه دهند.

سیده فاطمه مقیمی افزود: در چنین شرایطی بنگاه‌ها باید در فروش خدمات و تولیدات خود تنوع ایجاد کنند و در کنار آن، مدیریت نقدینگی را در اولویت قرار دهند. کنترل جریان نقدینگی و ایجاد ذخایر مالی می‌تواند از بروز هزینه‌های مازاد جلوگیری کرده و به مدیریت بهتر هزینه‌ها کمک کند؛ اقداماتی که در نهایت به افزایش تاب‌آوری بنگاه‌ها منجر خواهد شد.

رئیس کانون زنان بازرگان ایران همچنین نقش تشکل‌های صنفی را در این زمینه مهم دانست و تصریح کرد: مجموعه‌های صنفی می‌توانند با ارائه ابتکار عمل و طرح راهکارهای تخصصی، مشکلات موجود را شناسایی کرده و پیشنهادهای عملی خود را به تصمیم‌سازان کشور منتقل کنند.

مقیمی با اشاره به ضرورت حفظ اشتغال در دوره‌های بحران گفت: در برخی موارد می‌توان با کاهش ساعات کاری یا استفاده از دورکاری از تعدیل نیرو جلوگیری کرد. دورکاری می‌تواند به‌عنوان راهکاری مکمل برای حفظ اشتغال و شکل‌گیری الگوهای جدید برنامه‌ریزی کاری در شرایط بحرانی مورد استفاده قرار گیرد.

وی در ادامه بر ضرورت همکاری دولت با بنگاه‌های بخش خصوصی تأکید کرد و افزود: برای افزایش تاب‌آوری اقتصادی، همراهی دولت با بخش خصوصی ضروری است. منظور از این همکاری لزوماً پرداخت منابع نقدی نیست، بلکه تسهیل مقررات و آرام‌تر کردن روندهای قانونی می‌تواند کمک بزرگی به فعالان اقتصادی باشد.

به گفته رئیس کانون زنان بازرگان ایران، دولت می‌تواند با ارائه تسهیلاتی در حوزه مالیات و بیمه، فشار هزینه‌ای بر کارفرمایان را کاهش دهد و درصدهای مربوطه را به نفع کارفرما تعدیل کند.

مقیمی در پایان خاطرنشان کرد: در صورتی که فشارها بر بنگاه‌ها افزایش یابد، کارفرمایان ناچار به کاهش نیروی کار خواهند شد که در نهایت بار مالی بیشتری از محل پرداخت بیمه بیکاری بر دوش دولت قرار می‌گیرد. از این رو، تعامل و حمایت متقابل میان دولت و بخش خصوصی می‌تواند از تعطیلی بنگاه‌ها و افزایش بیکاری جلوگیری کند.

*بازنویسی: تحریریه پژواک کارفرما